为切实履行工会职责，提升广大六钢家人的归属感、获得感、幸福感，围绕解决职工诉求，征求企业运营管理、节能降耗等方面合理化建议，确保企业稳定顺行，7月16日—17日，六安钢铁控股召开2022年上半年民主监督座谈会及督办推进会。

　　督办推进会上，六钢集团公司党委副书记、副总裁、工会主席光超指出，从职工中来，到职工中去，是六钢集团公司工会始终秉承的服务准则。六钢集团公司各相关部门要牢固树立为职工服务的大局意识，广泛听取民意，深入基层调研，积极整改优化，切实提升服务水平。

　　同时，广大职工代表要持续发挥代表职能，以“家”文化进一步凝聚人心，激发热情与干劲，积极建言献策，倾听民声，反映民意，助力广大六钢家人在百年六钢的宏伟进程中做出巨大贡献。

现场检查

　　为确保反映问题真实有效，会前，大家分别前往厂区、职工幸福小区的食堂、超市等地，对食品日期、食材物料存储、就餐环境、乘车安全等方面进行逐一摸排检查，确保广大职工吃得安心、用得放心、住得舒心。

民主监督座谈会

　　座谈会上，六钢集团公司工会副主席孙博文表示，广大职工代表要打开思路、畅所欲言，从安全生产、经营管理、后勤保障各方面提出合理化意见建议，帮助各部门共同做好生产经营管理工作。

　　随后，大家广开言路，直抒胸臆，将此次调研中的所见、所想及基层职工的意见建议向各相关单位作了详细说明。相关单位负责人认真聆听并逐一进行了回复。

督办推进会

　　7月17日，六钢集团公司工会组织相关部门就民主监督问题进行督办推进，各部门负责人就反映问题调查情况进行了详细说明，并提出了整改措施及节点期限，纷纷表示将持续提升服务意识，强化管理措施，向广大六钢家人提供最优质、最舒心的服务。