创新集群建设，愈发成为塑造产业竞争新优势的关键一招。近日，2022年度苏州市“推动数字经济时代产业创新集群发展工作”先进个人名单公布，永钢集团党委书记、总裁吴毅，总裁助理、数字创新部部长赵国宾成功上榜。

创新集群建设激发出产业发展韧性和活力，企业全面“落子”布局，聚焦产业转型升级和集群创新能力提升，以项目为王、创新为核，用智慧、金融助力，推动产业发展全面“起势”。

项目建设加速转型

推进重大项目建设是企业转型升级的生动写照。从空中俯瞰永钢厂区，“低碳发展、高精转型”项目主体厂房正加速拔地而起。该项目包含炼钢三厂扩建、超高强度高韧性特殊钢生产研发、精品线材智能服务平台，年产180万吨钢坯将用于轧钢，115万吨优特钢线材将用于下游深加工，项目全部采用新工艺、新技术和节能环保型新设备，建成后将助推企业转型升级、高质量发展。围绕“普转优、优转特、特转精”的发展战略，永钢集团将聚焦高端钢材品种生产开发，加速推进产业结构调优、转新。并以智能化改造、数字化转型为路径，把互联网、大数据等新技术与生产制造、管理机制进行深度融合，全面提升设备自动化水平，打造“智慧”钢厂，提高生产效率和产品质量。

创新活力持续迸发

产业创新集群建设，关键在于“创新”。奔赴新时代，永钢集团提前起笔，激活企业、人才、科研平台等各类创新要素力量，让创新活力持续迸发。构筑创新策源平台，与武汉科技大学建立了博士后工作站，联合北京科技大学、西交利物浦大学、江苏科技大学等高校打造实习实践基地，在张家港中专校开办企业学院，为企业发展储备优秀人才资源。此外永钢集团还建立起钢铁研究院、国家级实验室、省级工程技术研究中心等科研载体，加速高端人才汇聚，让创新主体不断壮大。
永钢集团建立起多元化人才培养、晋升渠道，成立人才发展中心，每年投入近千万元对员工进行分层次培训，培育多层次人才梯队；畅通管理、技术、技能三类人才职业发展通道，坚持为“能干事、敢干事、干成事”的员工提供广阔舞台，有效调动员工干事创业热情。2021年，永钢集团7件核心发明专利经相关银行审查及委托第三方评估，成功获得质押融资金额达10亿元，创苏州市单次专利权质押融资金额历史新高。目前企业拥有近千项授权专利、近300项发明专利，20余项产品荣获“金杯优质产品”，连续多年荣登“中国500最具价值品牌”榜单。

智改数转生动赋能

推进数字经济与实体经济深度融合。永钢集团深入挖掘出数字经济的内涵，通过数据价值、数字技术、金融服务等的赋能，助推产业高质量发展。为了充分发挥数据资源价值，永钢集团投资建设了业财一体化平台、数据中台等项目，不仅实现了各类专业的财务工作的信息进行整合与有效管控，提高管理效率，还集成经营数据、生产数据，构建数据图谱，为业务诊断提供数据支撑，提升团队快速响应能力。永钢集团通过信息技术的融合，实现基于AI+视觉分析技术的低倍数字化检测、基于电子围栏技术的煤气危险区域的安全预警管理等。并与电信、移动、联通运营商合作建设5G基站，实现区域全覆盖，极大提高了生产及办公网络的稳定性和传输效率。

目前，永钢集团已建设了全流程柔性化、自动化、智能化的省级智能制造示范工厂2个，省级智能制造示范车间7个，荣获江苏省“两化融合”示范企业。

与此同时，金融服务也在持续助力。2021年7月，永钢集团充分融合区块链、大数据、云计算等多项科技创新成果，上线了供应链金融平台。通过供应链金融整合信息流、运输流和资金流，将上下游企业和银行紧密地联系起来，为产业链的合作伙伴搭建多元、便捷、灵活的融资渠道，实现互利共赢、持续发展和良性互动的产业生态，从根本上提升企业产业链综合竞争力。目前平台累计注册用户超过50家，累计放款超过20亿元。“要通过产业创新集群建设，整合资源、协同发力，让产业长板拉得更长、规模做得更大、竞争力提得更强。面向未来，企业将以更高站位，进一步激发内生动力、筑牢发展优势，以产业创新集群发展的新布局，加快构建具有全球一流竞争力的现代化产业体系。”永钢集团党委书记、总裁吴毅表示。